Ngành cơ điện ( M&E) nên vào những công ty nào | theNEXTvoz…

Tuanchelseazoomzoom said:

ME cực thấy mẹ,nếu muôn chuyển hướng làm tòa nhà thì nhái qua JLL,R2R

kimochi_kimochi said:

em thì được cái vừa có thể thiết kế vừa có thể thi công, còn trẻ đang muốn cày tiền chút nên đang tính đi ctrinh vài năm, chứ làm tòa nhà thì ổn định chứ lương toàn dậm chân tại chỗ, thiết kế thì thôi bèo khỏi bàn học TC/QC SML ra lương 7 củ

Injokerisreal said:

Cty mình đang thiếu nhân lực trầm trọng đây, thím muốn đi ctrinh khu vực Bình Dương-Sài Gòn-Miền Tây thì qua năm ứng tuyển, lương thì 1xtr/tháng, doanh thu tốt thì cuối năm thưởng cao hơn mặt bằng so với cty khác. Bên mình chuyên thi công điện, nước, pccc…là thầu phụ mấy cty xây dựng như azb, megabuild này kia và 90% là nhà xưởng nhé.

via theNEXTvoz for iPhone

Tuanchelseazoomzoom said:

Làm tòa nhà xác định phải là trưởng nhóm hay quản lý chứ fenci,đi dự án kiếm cty nc ngoài mà làm cho nó chuyên nghiệp chứ vn thấy k ăn thua lắm,thấy có hawee cũng to đó,tòa nhà mình mới tuyển 1 ông lương 12tr làm cũng đơn giản thi thoảng còn kiếm chác đc

kimochi_kimochi said:

dạ em còn trẻ nên muốn đi đây đó học hỏi chút ạ , thank bác đã tư vấn

Tuanchelseazoomzoom said:

Cứ vẫy vùng đi fence trk mình cũng đi dự án n đc 1 năm chán rồi :v lại về HN hồi đấy ms ra tr cũng đc 12tr bao ở ăn tự trả

Khói Làm Anh Bay said:

vào hãng làm sale hoặc không giỏi ăn nói thì làm technical support, vào Daikin, Panasonic, Mitsu electric các thứ ngon đấy quần áo sạch chân tay sạch, k phải công trường bụi bặm mấy

kimochi_kimochi said:

Như tít ạ, giới thiệu sơ qua các bác em sn 97 chuyên ngành HVAC do học muộn nên mới đi làm được hơn 1 năm, đã nhảy việc 2 cty quy mô nhỏ ở VN đa phần làm các dự án chung cư biệt thự , đặc điểm chung của 2 cty là thường xuyên phải tăng ca trong khi chấm công lúc có lúc không , chưa kể về nhà vẫn phải tự làm thêm , cày cuốc bục mặt cho công ty, sếp hứa hẹn các kiểu nhưng cuối cùng lời hứa vẫn chỉ là lời hứa , lương thì thường xuyên chậm ,hiện tại em gõ những dòng này là đang bị nợ lương từ tháng 11 đến giờ chưa được ứng 1 đồng nào , còn chưa kể tiền mua vật tư cho ctrinh cũng chưa dc hoàn ứng. Sắp tới đang định nhảy việc, các bác ở đây ai làm ở mảng này cho em xin review một vài công ty có môt trường tốt để làm việc được không ạ.
// Em vừa nhận được thông báo pass cty taikisha của nhật bản, lương thấp hơn mức lương hiện tại nhưng có vẻ chế độ đãi ngộ tốt hơn, bác nào làm ở đây rồi cho em xin review với ạ

ChotYeuBayernEmBiBanNick said:

Bữa định nhảy qua ME làm, nhìn mức lương xong té luôn, trước h cứ tưởng ME cao hơn mặt bằng chung của XD

kimochi_kimochi said:

vãi chưởng, bác làm ở đâu mà mới ra 12 củ, em làm hơn năm mới dc 12 củ đây bác, mấy đứa cùng khóa đi ctrinh mới ra tầm 9 củ đổ về thôi bác ạ

Tuanchelseazoomzoom said:

À mình k làm ME mình làm nhiệt điện

Ogino Chihiro said:

Học nóng Nhiệt - Lạnh hay học Điện Lực vậy fen?

Tuanchelseazoomzoom said:

Tôi bên tự động hóa fen

killerbee4120 said:

Cao hơn chứ sao
1 thằng sv mới ra trường ME lương cao hơn thằng XD là chắc chắn
Cũng như t làm ME Tender thôi thì thằng tender xd lương 11tr thằng tender mep 14tr trong khi thằng tender mep ít kinh nghiệm hơn 1 năm
Còn t lúc 3 năm kn lương bằng thằng tender xd 5 năm kn. Đó là t so trong cty luôn nhé

dungnkt1289 said:

vào viettel công trình

dungnkt1289 said:

vào viettel công trình

Ogino Chihiro said:

Đang làm Nhiệt điện nào đấy fen, tôi bên Nhiệt - Lạnh, mấy ông bạn học nóng ra làm NMND nếu không có cơ cấu thấy kêu như vạc.

kenji_r2006 said:

Lương tốt, chế độ tốt, background đẹp, được làm ctrình lớn thì chọn Sigma là xịn nhất.

Forever_A_Love said:

chắc ko?

skydoll said:

sigma cũng thường thôi

kimochi_kimochi said:

thấy sigma cũng khá to, nhiều review tốt, vậy theo bác nên làm cho bọn nào ạ

skydoll said:

ME hồi trc còn ngon. vì dc làm tổng thầu gói riêng. Sau các cty xây dựng ôm luôn miếng bánh béo bở này. Mà xây dựng thì nát ntn thì ai cũng rõ rồi đấy

Tuanchelseazoomzoom said:

Tôi làm vĩnh tân nhưng nghỉ lâu rồi fen.

Tuanchelseazoomzoom said:

Tôi làm vĩnh tân nhưng nghỉ lâu rồi fen.

Ogino Chihiro said:

Nghe đâu Vĩnh Tân khựa ngon hơn Vĩnh Tân con vịt.

mieuboy said:

Làm vĩnh tân là làm cái gì đó thím?. Phải vận hành k?

skydoll said:

ME hồi trc còn ngon. vì dc làm tổng thầu gói riêng. Sau các cty xây dựng ôm luôn miếng bánh béo bở này. Mà xây dựng thì nát ntn thì ai cũng rõ rồi đấy

manjusaka said:

Cá nhân mình thấy thế này, nếu được thì đi site các dự án lớn 1-2 năm (đuôi cons ấy), mục đích là tích lũy exp và học hỏi cách quản lý, sau đó tìm đường về làm thiết kế và cố gắng học hỏi thêm (tự học/các khóa học ở trung tâm) để có thể làm nhiều mảng hơn (điện nặng, nhẹ, cấp thoát nước).

Có được nền tảng thi công + kỹ năng thiết kế gần như là hết phần MEP, có thể tìm đường lên quản lý thiết kế. Bây giờ mình thấy công ty to nhỏ gì thì QLTK (phần MEP) đều cần biết dc ít nhất 2/3 môn (điện, nước, cơ). Tuy nhiên con đường này cực vô cùng, vì nếu muốn cái nền thi công có giá chút thì làm công ty to, mà mấy công ty này tăng ca ớn óc, nên kỹ năng thiết kế của thím sẽ bị giảm dần nếu ko sử dụng nhiều. Qua được mốc này xong tới mốc tiếp theo là kiến thức để thiết kế ngoài mảng HVAC.

Qua được 2 ải này thì thím đã cứng lắm rồi, muốn đi site hay về làm VP thì đường lên cũng đã mở rộng cho thím rồi. Dĩ nhiên tiếng Anh hiện tại gần như là bắt buộc để lên cao hơn rồi.

Trước mình làm chung với 1 anh 20 năm exp, mảng nào ông ấy cũng biết, ổng vừa có ý định nhảy việc là 4-5 công ty gởi offer. Hồi giữa năm rồi ổng về làm cho Nestle, 50tr net, đóng thuế full lương, thưởng tối thiểu 2 tháng lương thực (chắc suất ko giảm) + bonus kinh doanh, chưa kể các phúc lợi khác.

kimochi_kimochi said:

Như tít ạ, giới thiệu sơ qua các bác em sn 97 chuyên ngành HVAC do học muộn nên mới đi làm được hơn 1 năm, đã nhảy việc 2 cty quy mô nhỏ ở VN đa phần làm các dự án chung cư biệt thự , đặc điểm chung của 2 cty là thường xuyên phải tăng ca trong khi chấm công lúc có lúc không , chưa kể về nhà vẫn phải tự làm thêm , cày cuốc bục mặt cho công ty, sếp hứa hẹn các kiểu nhưng cuối cùng lời hứa vẫn chỉ là lời hứa , lương thì thường xuyên chậm ,hiện tại em gõ những dòng này là đang bị nợ lương từ tháng 11 đến giờ chưa được ứng 1 đồng nào , còn chưa kể tiền mua vật tư cho ctrinh cũng chưa dc hoàn ứng. Sắp tới đang định nhảy việc, các bác ở đây ai làm ở mảng này cho em xin review một vài công ty có môt trường tốt để làm việc được không ạ.
// Em vừa nhận được thông báo pass cty taikisha của nhật bản, lương thấp hơn mức lương hiện tại nhưng có vẻ chế độ đãi ngộ tốt hơn, bác nào làm ở đây rồi cho em xin review với ạ

Senator Ted Cruz said:

Taikisa ở detech tôn thât thuyết à, thôi bỏ đi em. bọn này làm mấy dự án nhà xưởng của nhật lùn đi mệt bỏ mẹ.

kimochi_kimochi said:

em cũng xác định là phải đi thím ạ, không biết chế độ với lương thưởng của nó có oke không ý ạ :3

Vegetavn said:

Lợi nhuận ME ngày xưa cao đặc biệt công trình càng cao cấp thì ME càng có giá nên ae ME khỏe hơn xây dựng giờ thì nát ngang xây dựng.

kimochi_kimochi said:

Vâng thím , em xác định ngành này ăn về già rồi ạ , trước mắt chắc cứ vào bọn taikisha xem thế nào chứ mấy bọn như ricons, coteccons chả thấy tuyển bao h

Gửi từ Xiaomi Redmi Note 7 bằng vozFApp

killerbee4120 said:

Chắc đấy đó là số đông nó sẽ như vậy còn 1 vài Ng đặc biệt thì k cần nhắc tới nhất là cơ điện mảng hvac là lương cao ngất

Thepurplepill said:

Cty có 3 ông sếp và 1 thg bạn đồng nghiệp đều từ taikisa ra. Thấy môi trường khắc nghiệt, làm từ 7h đến 11h đêm. Nghe bảo dạo này đội kĩ sư trẻ cũng đông mà ko có việc làm toàn ngồi chơi, xong các sếp bày ra các bài thi để học + lọc bớt ra

Gửi từ Xiaomi 21061119AG bằng vozFApp

manjusaka said:

Cá nhân mình thấy thế này, nếu được thì đi site các dự án lớn 1-2 năm (đuôi cons ấy), mục đích là tích lũy exp và học hỏi cách quản lý, sau đó tìm đường về làm thiết kế và cố gắng học hỏi thêm (tự học/các khóa học ở trung tâm) để có thể làm nhiều mảng hơn (điện nặng, nhẹ, cấp thoát nước).

Có được nền tảng thi công + kỹ năng thiết kế gần như là hết phần MEP, có thể tìm đường lên quản lý thiết kế. Bây giờ mình thấy công ty to nhỏ gì thì QLTK (phần MEP) đều cần biết dc ít nhất 2/3 môn (điện, nước, cơ). Tuy nhiên con đường này cực vô cùng, vì nếu muốn cái nền thi công có giá chút thì làm công ty to, mà mấy công ty này tăng ca ớn óc, nên kỹ năng thiết kế của thím sẽ bị giảm dần nếu ko sử dụng nhiều. Qua được mốc này xong tới mốc tiếp theo là kiến thức để thiết kế ngoài mảng HVAC.

Qua được 2 ải này thì thím đã cứng lắm rồi, muốn đi site hay về làm VP thì đường lên cũng đã mở rộng cho thím rồi. Dĩ nhiên tiếng Anh hiện tại gần như là bắt buộc để lên cao hơn rồi.

Trước mình làm chung với 1 anh 20 năm exp, mảng nào ông ấy cũng biết, ổng vừa có ý định nhảy việc là 4-5 công ty gởi offer. Hồi giữa năm rồi ổng về làm cho Nestle, 50tr net, đóng thuế full lương, thưởng tối thiểu 2 tháng lương thực (chắc suất ko giảm) + bonus kinh doanh, chưa kể các phúc lợi khác.

Hoan.Bayern said:

hvac là nhiệt lạnh đúng không bác, em đang năm 2 không biết sau này thế nào

Vegetavn said:

Chuẩn con đường đi QLTK MEP rất là chua mà thực tế nhiều QLTK MEP vẫn chỉ nắm 1 hệ còn mấy hệ kia thậm chí ko nắm được gì chỉ nắm được hồ sơ cần những gì. Ai đi con đường QLTK MEP sẽ rất tốn thời gian, còn mấy bác học khóa học 2 tháng xong kêu nắm được thì nhận 1 lạy, hỏi sâu tí là ko bik gì cả toàn bị mấy thằng trung tâm lùa gà nó thuốc cho.

Vegetavn said:

Thiết kế thì Boysden, Meinhardt, Aurecon, Artelia, Arupt,... còn lương cao sau này không phải nghĩ thì cứ nhào vô tender, QS miễn là đủ trình.

zeta01 said:

Dân cơ khí( cụ thể là cơ khí động lực) muốn xin việc mảng này có ổn không các thím. Tính em không thích ngồi văn phòng với làm nhà máy, mà lại rất thích mấy cái liên quan đến công trình xây dựng nên mong các thím chỉ giáo

Vegetavn said:

Chuẩn con đường đi QLTK MEP rất là chua mà thực tế nhiều QLTK MEP vẫn chỉ nắm 1 hệ còn mấy hệ kia thậm chí ko nắm được gì chỉ nắm được hồ sơ cần những gì. Ai đi con đường QLTK MEP sẽ rất tốn thời gian, còn mấy bác học khóa học 2 tháng xong kêu nắm được thì nhận 1 lạy, hỏi sâu tí là ko bik gì cả toàn bị mấy thằng trung tâm lùa gà nó thuốc cho.

Vegetavn said:

Lợi nhuận ME ngày xưa cao đặc biệt công trình càng cao cấp thì ME càng có giá nên ae ME khỏe hơn xây dựng giờ thì nát ngang xây dựng.

Hoai Phong Do said:

ME h thầu phụ của CTC, Ricons, Central khóc như mưa vì bọn nó éo trả tiền, hoá đơn xong 60 ngày mới thanh toán mà còn nhay lên nhay xuống. Còn Searefico, Vietcorp, Techgel, Tinh kỳ các thể loại thì khỏi phải nói, nợ tính = năm.

kimochi_kimochi said:

Vậy theo hướng nào là oke nhất thím, ko lẽ làm tender

Gửi từ Xiaomi Redmi Note 7 bằng vozFApp

manjusaka said:

Cực nhưng mà tới năm 45-50 thím sống vẫn tốt, ngồi VP, không cần chạy site.
Còn muốn đỡ cực thì đi site làm CHT, vẫn ăn dc kha khá, nhưng phải chấp nhận đi xa tùy lúc
Còn muốn đỡ cực hơn nữa thì làm chuyên viên thiết kế 1 mảng nào đó, biết thêm 1 mảng khác thì càng là bonus (mà biết thêm 1 mảng nữa thì lên hẳn QLTK là dư xài. Ông anh mình nói làm Nestle hiện đang là CM phần MEP 1 dự án xưởng mới của nó) )
Cuối cùng nhàn nhất là làm nhân viên thiết kế bình thường, tới tháng lãnh lương.

kimochi_kimochi said:

Như tít ạ, giới thiệu sơ qua các bác em sn 97 chuyên ngành HVAC do học muộn nên mới đi làm được hơn 1 năm, đã nhảy việc 2 cty quy mô nhỏ ở VN đa phần làm các dự án chung cư biệt thự , đặc điểm chung của 2 cty là thường xuyên phải tăng ca trong khi chấm công lúc có lúc không , chưa kể về nhà vẫn phải tự làm thêm , cày cuốc bục mặt cho công ty, sếp hứa hẹn các kiểu nhưng cuối cùng lời hứa vẫn chỉ là lời hứa , lương thì thường xuyên chậm ,hiện tại em gõ những dòng này là đang bị nợ lương từ tháng 11 đến giờ chưa được ứng 1 đồng nào , còn chưa kể tiền mua vật tư cho ctrinh cũng chưa dc hoàn ứng. Sắp tới đang định nhảy việc, các bác ở đây ai làm ở mảng này cho em xin review một vài công ty có môt trường tốt để làm việc được không ạ.
// Em vừa nhận được thông báo pass cty taikisha của nhật bản, lương thấp hơn mức lương hiện tại nhưng có vẻ chế độ đãi ngộ tốt hơn, bác nào làm ở đây rồi cho em xin review với ạ

Takuto said:

Mới đi làm được hơn 1 năm thì chưa đủ cứng để tự triển khai việc trơn tru được.
Tự triển khai việc được giao->triển khai việc trong team->giao việc cho người khác từ công việc tổng->tự nghĩ ra việc cho người khác làm->xử lý sự cố khi xảy ra sai sót, cháy nổ, tai nạn. Xong giai đoạn chuyên môn kỹ thuật.
Nắm rõ các hồ sơ thanh toán->hồ sơ pháp lý->làm việc được với các cơ quan quản lý địa phương, sở, bộ.
Thím đang ở giai đoạn nào? Thường anh em kỹ thuật, xây dựng hay kêu ca là ra trường lương thấp hơn nghành nghề khác, sếp rung đùi ngồi chơi đi nhậu. Nhưng tìm hiểu kỹ thì nghành này nó đòi hỏi rất cao về chuyên môn, kỹ năng mềm,..phải 5-10 năm mới bắt đầu kiếm tiền được.
Lời khuyên cho thím: chịu khó chịu khổ vài năm để training, đừng nhìn qua tụi ngân hàng, IT, sale bđs,..dễ tủi thân rồi bỏ nghề. Cái gì cũng có giá của nó, nghành kỹ thuật mới ra đói khổ, nhưng càng già càng có giá, (giá trị đến nhanh hay chậm còn do khả năng chịu khó chịu học hỏi của mình). Nghe thím bảo nghành M&E thì thím còn cần lăn lộn training nhiều, tổng quan nó là MEP mới chính xác, mechanical-electrical-plumping (team lắp đặt thiết bị), đối trọng với team xây dựng để hoàn thành 1 dự án.

kimochi_kimochi said:

Dạ em chỉ mới chỉ làm phần HVAC và các hạng mục liên quan như điện cấp nguồn, tủ điện..., trc làm cty nhỏ nên cũng làm đủ các bước từ thiết kế, báo giá, thuê tổ đội, vẽ shop.... Đến xử lý va chạm phát sinh, làm hồ sơ thanh quyết toán. Tất nhiên cũng chỉ làm các ctrinh quy mô nhỏ. Bây h đang muốn làm các dự án lớn lớn để mở mang tầm mắt nhưng chưa biết nên làm cho những cty như nào ạ

Gửi từ Xiaomi Redmi Note 7 bằng vozFApp

Tuanchelseazoomzoom said:

K thím,tôi làm commissioning

tieu pham said:

bác có biết bên EPS không? em vừa vào làm, thấy hơi mông lung

Tuanchelseazoomzoom said:

Thím làm đội bảo trì của eps à,dự án nào vậy có ô bn trk làm cùng đang làm cho bên này

Takuto said:

Mới đi làm được hơn 1 năm thì chưa đủ cứng để tự triển khai việc trơn tru được.
Tự triển khai việc được giao->triển khai việc trong team->giao việc cho người khác từ công việc tổng->tự nghĩ ra việc cho người khác làm->xử lý sự cố khi xảy ra sai sót, cháy nổ, tai nạn. Xong giai đoạn chuyên môn kỹ thuật.
Nắm rõ các hồ sơ thanh toán->hồ sơ pháp lý->làm việc được với các cơ quan quản lý địa phương, sở, bộ.
Thím đang ở giai đoạn nào? Thường anh em kỹ thuật, xây dựng hay kêu ca là ra trường lương thấp hơn nghành nghề khác, sếp rung đùi ngồi chơi đi nhậu. Nhưng tìm hiểu kỹ thì nghành này nó đòi hỏi rất cao về chuyên môn, kỹ năng mềm,..phải 5-10 năm mới bắt đầu kiếm tiền được.
Lời khuyên cho thím: chịu khó chịu khổ vài năm để training, đừng nhìn qua tụi ngân hàng, IT, sale bđs,..dễ tủi thân rồi bỏ nghề. Cái gì cũng có giá của nó, nghành kỹ thuật mới ra đói khổ, nhưng càng già càng có giá, (giá trị đến nhanh hay chậm còn do khả năng chịu khó chịu học hỏi của mình). Nghe thím bảo nghành M&E thì thím còn cần lăn lộn training nhiều, tổng quan nó là MEP mới chính xác, mechanical-electrical-plumping (team lắp đặt thiết bị), đối trọng với team xây dựng để hoàn thành 1 dự án.